En Chine, il y a trois fois plus d’offres d’emploi que d’ingénieurs en algorithmes d’IA

Selon le dernier rapport de la plateforme de recrutement chinoise Liepin, le nombre d’offres d’emploi dans le secteur de l’IA en Chine a augmenté de plus de 21 % au premier semestre 2026, par rapport à la même période l’an dernier. Certains postes, comme architectes (systèmes/solutions IT) ou ingénieurs en structures mécaniques, ont connu une hausse de plus de 50 % du nombre d’annonces d’emplois publiées ¹.

• Sur les cinq premiers mois de l’année, les employeurs chinois ont publié 3,08 offres d’emploi dans le domaine de l’IA par candidat qualifié ².
• Parmi les métiers les plus en tension, c’est-à-dire ceux pour lesquels l’écart entre le nombre d’offres et de candidats est le plus important, on compte les ingénieurs en algorithme, les développeurs de logiciel embarqué et les ingénieurs spécialisés dans les véhicules intelligents connectés.

Selon un rapport de McKinsey publié en 2023, la Chine pourrait connaître un déficit de 4 millions de travailleurs dans le secteur de l’IA d’ici 2030. Ce chiffre devrait augmenter au cours de la prochaine décennie, à mesure que la baisse de natalité réduira le nombre d’étudiants ³.

• Afin de constituer un vivier de jeunes talents formés aux métiers de l’intelligence artificielle, l’entreprise chinoise Tencent a annoncé début mars un programme de stages d’été destiné à des élèves âgés de 13 à 18 ans, pour des postes de chef de produit dans la fintech, l’IA appliquée à l’éducation et la recherche IA sur WeChat.
• Au même moment, le constructeur automobile Geely a lancé en partenariat avec Xinwei Technology un programme de recrutement de jeunes talents permettant d’embaucher des élèves dès la fin du lycée.
• Ces formations destinées à la préparation de futurs cadres et ingénieurs existent également aux États-Unis, notamment au sein de grandes entreprises technologiques comme Palantir. Google et Microsoft proposent aussi des programmes à destination des lycéens ⁴.

Malgré un déficit de travailleurs qualifiés, la Chine s’est hissée l’an dernier au premier rang des pays pour la recherche dans le domaine de l’intelligence artificielle, détrônant ainsi les États-Unis, qui occupaient cette place depuis 2016. 

• Si les chercheurs chinois ont longtemps quitté le pays après leur licence pour poursuivre leurs études à l’étranger, 60 % d’entre eux choisissent désormais de rester en Chine pour leur master ou leur doctorat.
• 15 % des 483 contributeurs au projet GPT-5 d’OpenAI détenaient au moins un diplôme délivré par un établissement chinois ⁵.