Economía rusa: ante la falta de mano de obra suficiente, el Kremlin anima a los jubilados a seguir trabajando

Se estima que, entre el inicio de la invasión de Ucrania en febrero de 2022 y finales de 2024, alrededor del 2% de la población activa rusa ha sido movilizada al frente o ha abandonado el país. Según la gobernadora del Banco Central, Elvira Nabiullina, Rusia se enfrenta ahora a la primera escasez de mano de obra de su historia reciente.

• Debido a las sanciones, las empresas rusas no han podido compensar esta pérdida con un aumento de la productividad.
• Por su parte, el aumento de las primas de alistamiento por parte del Kremlin y los gobiernos regionales incita a los jóvenes a alistarse en el ejército, en lugar de trabajar en la industria, los servicios o la construcción.
• En consecuencia, las empresas recurren cada vez más a los jubilados: en 2024, los empleadores contrataron el doble de personas mayores que el año anterior, lo que también contribuye a un aumento de la oferta ¹.

Según la OCDE, en la Unión Europea, los sistemas de pensiones obligatorios (públicos y privados) garantizan a los jubilados aproximadamente el 68% de su salario neto. Esta cifra alcanza el 99% en Portugal, el 93% en los Países Bajos y el 90% en Grecia.

• En Rusia, los jubilados perciben de media sólo el equivalente al 37% de su salario neto cuando dejan de trabajar ².
• A principios de 2026, el 18% de los 40,5 millones de jubilados del país seguían en activo.

• El sistema de pensiones ruso incentiva a los trabajadores a prolongar su actividad laboral más allá de la edad legal mediante la aplicación de un coeficiente de aumento a la pensión. Cuanto más se retrasa la jubilación, más aumenta este coeficiente: tras 9 años de trabajo adicional tras haber alcanzado la edad requerida para jubilarse, un trabajador puede llegar a ver cómo el importe de su pensión se duplica con creces.

• Desde este año, a raíz de una ley promulgada por Putin en 2024, las pensiones de los jubilados en activo vuelven a indexarse cada año. Tras haber estado congeladas desde 2016, vuelven así a revalorizarse en función de la inflación ³.
• Esta medida tiene por objeto hacer más ventajoso seguir trabajando después de la edad de jubilación y, de este modo, animar a los jubilados a seguir trabajando después de los 59 años en el caso de las mujeres y de los 64 en el de los hombres.

Una escasez duradera de mano de obra podría convertir la «jubilación activa» en el modelo dominante en Rusia dentro de unos años ⁴. Si bien este sistema puede proporcionar mayores ingresos, favorece a las personas con un nivel educativo más alto y que viven en zonas urbanas.

• Una encuesta realizada por Rosstat muestra que tres cuartas partes (76%) de los jubilados que no han completado la educación secundaria no pueden trabajar por motivos de salud, edad o situación familiar ⁵.
• De media, un jubilado sin actividad profesional percibe menos de 28.000 rublos al mes en Rusia, lo que equivale a 320 euros.